近日，由全國廠務(wù)公開協(xié)調(diào)小組辦公室主辦、中國勞動關(guān)系學(xué)院協(xié)辦的“新時(shí)代企業(yè)民主管理：理論與實(shí)踐研討會”（以下簡稱“研討會”）在京召開。全國總工會副主席、書記處書記、黨組成員譚天星出席并講話。全國總工會、全國人大社會建設(shè)委員會、人力資源和社會保障部、國務(wù)院國資委、全國工商聯(lián)、中國勞動關(guān)系學(xué)院等單位相關(guān)部門負(fù)責(zé)人，以及來自全國高校、黨校、省總干校、國企、事業(yè)單位的理論研究獲獎?wù)叽砉?00余人參加了研討會，全國各級工會組織通過線上實(shí)況直播觀看了研討會。

　　全總基層工作部民主管理處張雯處長，中國勞動關(guān)系學(xué)院工會干部培訓(xùn)學(xué)院潘泰萍教授，對坂田街道總工會在創(chuàng)新企業(yè)民主管理工作的思考與實(shí)踐給予高度評價(jià)。認(rèn)為坂田街道總工會企業(yè)民主管理工作“有氛圍，成體系，有機(jī)制，育隊(duì)伍，延內(nèi)涵”，創(chuàng)造性推動民主管理工作在服務(wù)企業(yè)發(fā)展和保障職工權(quán)益實(shí)現(xiàn)了有機(jī)融合，形成的經(jīng)驗(yàn)做法值得推廣?！　?/p>

　　頒獎儀式上，深圳市總工會黨組成員、經(jīng)費(fèi)審查委員會主任李紅兵以《積極探索新就業(yè)形態(tài)領(lǐng)域民主管理工作新路徑》為題，展示了深圳市總工會在新就業(yè)形態(tài)領(lǐng)域民主管理工作的具體案例和創(chuàng)新做法，并對龍崗區(qū)創(chuàng)建“小三級”職工議事會機(jī)制和成效進(jìn)行了分享。

　　近年來，在龍崗區(qū)總工會的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，坂田街道總工會始終秉承深圳特區(qū)拓荒牛精神，堅(jiān)持問題導(dǎo)向和目標(biāo)導(dǎo)向，以職工代表大會為基本形式，不斷探索多種民主管理形式融合發(fā)展新機(jī)制，彈奏民主管理“五部曲”，唱響基層治理“和諧音”。在營造民主管理工作氛圍、建立民主管理工作體系、完善民主管理工作機(jī)制、培養(yǎng)民主管理工作隊(duì)伍、拓展民主管理工作內(nèi)涵五個(gè)方面不斷創(chuàng)新實(shí)踐，切實(shí)提高職工的主人翁意識，增強(qiáng)職工參與民主管理和基層社會治理的積極性、便捷性，搭建起常態(tài)化的企業(yè)勞動關(guān)系雙方以及職工與社區(qū)的溝通協(xié)商平臺，分層分類地為職工解難題辦實(shí)事，組織動員職工參與基層社會治理，形成社區(qū)、企業(yè)、職工多方滿意的良好局面，助力轄區(qū)企業(yè)的高質(zhì)量發(fā)展。