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各有關(guān)單位：

　　為了更好地開展我市心理咨詢從業(yè)人員實習考核工作，我委制定了《深圳市心理咨詢從業(yè)人員實習考核管理辦法》?，F(xiàn)予印發(fā)，請遵照執(zhí)行。

深圳市衛(wèi)生和人口計劃生育委員會

　　2013年4月27日

深圳市心理咨詢從業(yè)人員實習考核管理辦法

　　第一條  為規(guī)范心理咨詢從業(yè)人員的實習考核管理，促進心理咨詢行業(yè)的健康發(fā)展，根據(jù)《深圳經(jīng)濟特區(qū)心理衛(wèi)生條例》，制定本辦法。

　　第二條  深圳市心理咨詢從業(yè)人員的實習考核管理，適用本辦法。

　　本辦法所稱的心理咨詢從業(yè)實習考核是指對2012年1月1日之后取得心理咨詢師職業(yè)資格證書、心理治療專業(yè)資格證書或者精神科醫(yī)師資格證書之一，擬從事心理咨詢服務(wù)的人員進行的考核。

　　第三條  市精神衛(wèi)生中心負責全市心理咨詢從業(yè)人員的實習考核管理。

　　第四條  心理咨詢從業(yè)人員實習單位負責制定實習計劃、安排實習，并在實習結(jié)束時組織考核，考核的內(nèi)容參照心理咨詢師國家職業(yè)資格培訓教程確定。

　　第五條  提供心理咨詢服務(wù)的醫(yī)療機構(gòu)或經(jīng)備案的心理咨詢機構(gòu)為心理咨詢從業(yè)人員的實習單位。

　　實習單位接受心理咨詢從業(yè)人員實習申請的，應(yīng)于30日內(nèi)向市精神衛(wèi)生中心備案，并提交下列材料：

　?。ㄒ唬嵙暼藛T資格證書、身份證明；

　?。ǘ嵙晢挝粓?zhí)照或登記證書；

　　（三）市精神衛(wèi)生中心要求的其他材料。

　　第六條  實習人員應(yīng)當在考核前一個月將下列材料提交實習單位：

　　（一）實習考核申請表；

　　（二）實習總結(jié)；

　?。ㄈ┌咐龍蟾?；

　?。ㄋ模﹤€人成長分析報告；

　?。ㄎ澹嵙晢挝灰蟮钠渌牧?。

　　第七條  市精神衛(wèi)生中心應(yīng)當建立考核專家?guī)??？己藢＜矣尚睦碜稍儥C構(gòu)和提供心理咨詢服務(wù)的醫(yī)療機構(gòu)推薦，市精神衛(wèi)生中心負責聘任和管理。專家?guī)鞂＜胰纹?年，可以連聘連任。

　　第八條  考核專家應(yīng)當符合下列條件：

　　（一）具有大學本科以上學歷；

　　（二）具有國家職業(yè)資格二級以上心理咨詢師資格，或具有心理治療專業(yè)或精神科醫(yī)師中級以上技術(shù)職稱；

　?。ㄈ┻B續(xù)從事心理咨詢、心理治療或者精神衛(wèi)生臨床診療或者社區(qū)防治工作4年以上；

　?。ㄋ模┚哂辛己玫穆殬I(yè)道德和專業(yè)素質(zhì)。

　　第九條  實習單位組織實習考核時，應(yīng)向市精神衛(wèi)生中心申請從考核專家?guī)熘须S機抽取3名專家組成考核專家組，其中至少2名為非本實習單位的專家。

　　第十條  實習考核于每年的3月和10月進行，具體時間由市精神衛(wèi)生中心確定。

　　第十一條  考核專家組負責對實習人員的實習總結(jié)、案例報告、個人成長分析報告等相關(guān)材料進行審核，并對實習人員進行面試考核。

　　考核專家組應(yīng)結(jié)合實習人員相關(guān)材料審核和面試考核的情況對實習人員的實習考核予以綜合評分，并填寫《深圳市心理咨詢從業(yè)人員實習考核表》。

　　第十二條  實習單位應(yīng)綜合考核專家的意見后確定考核結(jié)果?？己私Y(jié)果分為合格和不合格，考核合格者由實習單位出具實習考核合格證明。

　　實習單位應(yīng)當將考核結(jié)果向市精神衛(wèi)生中心備案。

　　第十三條  本辦法自2013年6月1日起施行，有效期5年。